「ものづくりのスペシャリスト」を 積極的に採用しています



採用メッセージ

私たちは、出会いと縁を大切にします。共に未来を創造していきましょう。

私たちは、出会いと縁を大切にします。共に未来を創造していきましょう。

やりたい仕事を、自分で創れる会社でありたい

あなたが望む仕事を、あなたが創れる会社でありたいと常に思っています。

そもそも、仕事とは社会の使命に応えることじゃないでしょうか。その集団が会社だと考えています。

その目的に向かって必要な仕事を創造する、創造できる環境が当社にはあります。

優れた技術や製品の数々は、スタッフ一人ひとりの力なくしては生まれません。当社では、より高度な「専門家集団」を目指し、優れた能力を持つスタッフの採用を常に前向きに考えています。

こんな方を求めています

こんな方を求めています

責任ある仕事を任せたい、どんどん経験を積んでほしい

当社は、知識とスキルがあればどんどん任せていきたい、どんどん任せる人が増えてほしい、と本気で取り組んでいます。

年齢や社歴は一切関係ありません。新人にもどんどん仕事を任せたい。どんどん挑戦してほしい。

チャンスを活かして経験を積み重ね、ご自身の成長に繋げてください。

社員インタビュー

鉄筋加工業務 Wさん、入社5年目

入社を決めた理由は何ですか?

知人からの紹介です。

現在の仕事内容&1日の流れを教えてください。

主に鉄筋の切断加工(その他搬入材の荷下ろしや積み込み管理等)

仕事をして感じたことを教えてください。

簡単な仕事ではありませんが、経験を積んでいくとできる仕事が増え
できる仕事が増えると、素直に嬉しく喜びを感じます。

鉄筋加工業務 Wさん

どんなところにやりがいを感じますか?

経験を積む事で難しい種類の加工が出来るようになったり
自分の1日の加工数や仕事量が増えていく事で自分のスキルアップを感じる事が出来、やりがいを感じます。

最後に、このページを見ている求職者へメッセージを!

仕事に対する姿勢をしっかりと評価してもらえる会社だと思うのでやる気のある方は是非一緒に働きましょう!

鉄筋加工業務 Sさん、入社2年目

鉄筋加工業務 Sさん

入社を決めた理由は何ですか?

学生の頃、職業体験で来て仕事をしてみてやりたいと思った為。

現在の仕事内容&1日の流れを教えてください。

鉄筋が入った時はそれを整理して、終わったら鉄筋加工を1日中する流れです。

仕事をして感じたことを教えてください。

筋肉がついて重たい物を持てるようになったことです。

どんなところにやりがいを感じますか?

自分達が加工したものが現場で完成したと言われた時

最後に、このページを見ている求職者へメッセージを!

これから一緒に頑張りましょう。

採用の流れ

STEP 1 エントリー

当サイトの応募フォームまたは「Indeed」よりエントリーをお願いします。

STEP 2 書類選考

ご提出いただいた書類を確認させていただき、書類選考を行います。書類選考を通過された方には、書類選考通過のご連絡と、次回選考についてのご案内をさせていただきます。

STEP 3 面 接

面接後、社内での選考を経て合否を決定いたします。
※面接日時、面接場所はご相談の上で調整させていただきます。

STEP 4 内 定

入社時期などは、ご本人とご相談の上で決定いたします。


よくある質問

      入社前に取得しておいた方が良い資格はありますか?
A 採用の際に、資格の有無は問いません。業務上必要な資格がある場合は、入社後に受験・取得していただきます。
      入社後、研修はありますか?
A 配属先にて教育担当者と共にOJT研修を行います。
入社1~2ヶ月後には、実際の業務に携わるようになります。

      入社時期は相談できますか?
A 入社時期などは面接時にご希望を伺い、ご本人とご相談の上で決定いたします。
      職場の雰囲気はどうですか?
A 社員数が多くない分、職種や役職関係なく、フラットで風通しの良い雰囲気です。気軽に質問や相談などが行える環境です。
      残業や休日出勤はありますか?
A 残業時間は従事する業務よって異なりますが、平均10~15時間程度です。
お客様の要望に合わせて、休日出勤になる場合もありますが、代休はしっかりとっていただいています。
年間を通して残業や休日出勤残業が続くわけではありませんので、プライベートも大切にできます。